3月に入りました。
3月は不動産屋にとっての繁忙期です。毎年、毎年、つくばで新生活を始める人に賃貸物件の紹介からウィークリーマンション、テナントから音楽スタジオなどの特別環境を提供できることがとてもうれしいです。
例年この時期はレンタカーも忙しいんですが、今年は少し遅れたようで 2月までは余裕があった車が3月に入ってやっと動き出しました。
おそらく世間の値上げムードでレンタカーに乗って遊びに出かける人が減ったのだと思います。
ニュースでも個人消費は落ち込んでると聞きますが、レジャー費は顕著ですね。
まさに、生きるのに優先順位が低い消費はしない。
時間ができれば遊びに行くのではなく、ネットフリックスやAmazon Primeなどビデオを見て過ごす。
オンラインゲームやネットサーフィンをする。
良いか悪いかは別としてそういう時間やお金の使い方になったんですね。
エンゲル係数（家計の消費支出にしめる食料費の比率）も上がっていると聞きますし、現実は厳しそうです。
つくば市稲荷前のアパート床張り替えしました。
つくば市妻木のテナントのリフォーム（壁造成と床、壁紙張り替え）完了してます。
ひたち野うしく駅前の新築工事が進んでいます。
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また、3月は出会いと別れの季節でもあります。
うちの会社でも、長く勤めてくれた軽作業のスタッフがいます。60代前半から初めて現在78歳になり、家族に「そろそろ迷惑をかけてしまうので、元気なうちにやめたほうが良いのでは！？」
と言われたということで今月末で辞めることになりました。
このスタッフとは本当にいろいろやりました。
考えてみればうちの父より長い時間一緒にいたかもしれません。
私にとっては、第2の父です。
ウィークリーマンションの引っ越しは100部屋以上一緒にやったし、冷蔵庫や洗濯機運びから、管理地の木も何十本も切ったり、竹も切ったりもしました。東京ドームくらいの草も刈ったし、駐車場を造成したり、長ハシゴに上って垂れ幕を取り付けたり、家賃滞納者のところに一緒に行ったり・・・・。沢山の事を一緒にしました。
本当に気持ちよく仕事をしてくれるので、それに甘えて朝から、小山など遠方に行ったときには帰りが夜8時を超えるようなことも良くありました。
何度もホソダを助けてくれたし、他のスタッフからも愛される素晴らしい人です。
本当はあと2年、80歳まで働いて欲しいと思っていたので何度も何度も引き留めたのですが・・・それは私のわがままですよね。
卒業を笑顔で迎えたいと思います。
仕事を長くして思うのは給与がうんぬんとか、年が若い（近い）、有能であるとかではなく、雰囲気が良くてただ一緒に長く働きたい人というのがいます。
それは一緒にいて心地が良くて、お願いすれば気持ちよく動いてくれて、技術や知識があるので頼りになる人です。
そのいい循環がグルグル回ってるので、また仕事をお願いしたくなる。
これは持って生まれた素晴らしい才能だと思います。
なかなかそういう人とは出会えないのですが、
今後も良い出会いを期待して、この仕事をを続けるつもりです。
来週には事務員、軽作業スタッフの面接が何件かあるのでニューフェイスに期待したいと思います。
経営的に今の時代は何が必要なのかと言えば
「良いチームを作ること」
「(お客さんを選べるくらい差別化して)極力、働く人が働きやすい環境をつくる事」
が1番大事です。
いいメンバーは会社の雰囲気を良くするし、そういう人が沢山集まればみんなも楽しくなるので、何もしなくても数字も上がってきます。(正直、数字は上がっても、上がらなくてもいいのですが・・・。)
人がいない時代にスタッフをしっかり確保すること。
スタッフに余裕があるから丁寧な対応ができること。
丁寧な対応ができるからお客さんも喜ぶこと。
余裕が感じられるから、お客様も安心してもらえること。
逆にギスギスした方は、ホソダの雰囲気には合わないので、他の会社に行ってもらうこと。
それを繰り返して、さらに働きやすい環境にしていく。
この無限ループを回し続けて、仕事時間（生きる時間）を有意義に過ごしたいですよね。
誰でもそうですが余裕が出てくれば、創意工夫が生まれます。
仕事に追われて「やっつけ仕事」になってしまうと、後先を考えることができません。
車のハンドルと一緒で、遊びは大事です。
私自身はだいぶ時間の余裕ができてきたので、今度は長く働いてくれている。スタッフにも少し時間の余裕を持ってもらい、”自分で考えた運営”をしてもらうというのが今年の目標です。
考える人がもっと増えれば、さらに能率が上がって良いチームになるはずですから。
もっと楽に、もっと楽しく、もっとワクワク仕事できたら幸せですね。
ＰＳ.ホソダ興産の社長インタビューまたは感動の実話ストーリー（経営理念）も是非みて下さいね♪
お問い合わせは ホソダ興産まで
住所：茨城県つくば市二ノ宮2-12-17
電話：0120-500-887（携帯ＯＫ）
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